Verduurzamen is essentieel – en samen sta je sterker

Verduurzaming als belangrijk thema

SRO beheert, onderhoudt en exploiteert gemeentelijk vastgoed op het gebied van sport en recreatie. In Velsen gaat dat onder meer om zwembad De Heerenduinen, sporthallen, gymzalen en buitensportlocaties. Ook verzorgt SRO sportstimulering via buurtsportcoaches en verhuur van accommodaties. “Onze locaties gebruiken onder andere veel energie en water,” legt Timo uit. “Juist daarom is verduurzaming voor ons zo’n belangrijk thema.”

Klimaatpartner van Velsen

Sinds kort is SRO officieel klimaatpartner van de gemeente Velsen. Een logische stap, vindt Timo. “We zijn al jaren met duurzaamheid bezig. Door klimaatpartner te worden, maak je die inzet zichtbaarder en zoek je de samenwerking nadrukkelijker op. Verduurzamen is essentieel – en samen sta je vaak sterker.”

Binnen de organisatie speelt duurzaamheid een grote rol. Dat blijkt onder meer uit het feit dat SRO is gecertificeerd volgens de CO₂-Prestatieladder – hét duurzaamheidsinstrument van Nederland. Bedrijven en overheden werken via deze methodiek samen richting nul uitstoot in 2050.

 “De ladder helpt ons inzichtelijk maken hoe we onze CO₂-uitstoot reduceren,” vertelt Timo. “Het stimuleert concrete maatregelen en zorgt voor onafhankelijke toetsing. Zo laten we niet alleen zien wat we beloven, maar ook welke resultaten we écht behalen. Dat houdt ons scherp en geeft richting aan ons beleid.”

Daarnaast kijkt SRO breder dan alleen CO₂ en energie. “Ook thema’s als biodiversiteit, circulariteit en waterbeheer horen daar voor ons nadrukkelijk bij.”

Van biodiversiteit tot slimme watermeters

De voorbeelden zijn talrijk. Bij sportvelden zorgt SRO ervoor dat dieren onder hekwerken door kunnen en worden insectenhotels, nestkasten en bloemenstroken geplaatst. In
sporthallen worden basketbalpalen gereviseerd in plaats van vervangen, waardoor materialen langer meegaan én kosten worden bespaard.

Sinds dit jaar is er ook veel aandacht voor water. “Met Smartvatten – slimme watermeters – krijgen we digitaal inzicht in het verbruik. Daarmee kunnen we lekkages sneller opsporen en verspilling voorkomen.”

Duurzaamheid gaat bij SRO verder dan milieu alleen. Ook de sociale en bestuurlijke kant krijgt aandacht. Zo is er een leasefietsregeling waarmee medewerkers kiezen voor een duurzaam vervoermiddel én werken aan hun vitaliteit. “Duurzaamheid gaat wat ons betreft over milieu, maar ook over mensen en goed bestuur,” zegt Timo.

Trots en uitdagingen

SRO is trots op de flinke CO₂-reductie die al is bereikt. “Sinds 2019 hebben we onze voetafdruk – gecorrigeerd voor onze groei – met 53 procent verlaagd. Dat laat zien dat we écht impact maken.”

Maar er zijn ook uitdagingen. “We hebben niet alles zelf in de hand,” legt Timo uit. “Soms zijn we afhankelijk van investeringen van opdrachtgevers of beschikbare budgetten. Dan kunnen we niet altijd de stappen zetten die we willen. Gelukkig signaleren we samen met gemeenten tijdig waar kansen liggen, en investeren we soms zelf extra als zich een mooie verduurzamingskans voordoet.”

Vooruitblik en rapportage

De ambities voor de komende jaren zijn duidelijk. “In 2030 willen we onze CO₂-uitstoot met 70 procent teruggebracht hebben,” zegt Timo. “Daarmee gaan we verder dan de landelijke doelstelling. We zetten in op verdere verduurzaming van ons vastgoed en onze bedrijfsvoertuigen.”

Ook duurzaamheidsrapportage krijgt steeds meer aandacht. Grote organisaties zijn verplicht te rapporteren volgens de CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive), onderdeel van de Europese Green Deal. Deze richtlijn vraagt bedrijven transparant te zijn over hun impact op natuur en maatschappij en zorgt voor een hogere kwaliteit van duurzaamheidsinformatie.

SRO verwacht uiteindelijk niet CSRD-plichtig te zijn, maar kiest er wél bewust voor om te rapporteren volgens de VSME-richtlijn (Voluntary Sustainability Reporting Standard for SME’s). “Die Europese standaard is speciaal ontwikkeld om het mkb te ondersteunen bij duurzaamheidsrapportage,” licht Timo toe. “We zijn het niet verplicht, maar we willen verantwoordelijkheid nemen en onszelf scherp houden. Bovendien vragen steeds meer opdrachtgevers en partners om inzicht in onze duurzame prestaties.”

Samenwerking in Velsen

Als klimaatpartner hoopt Timo vooral dat de samenwerking met de gemeente en andere organisaties nog intensiever wordt. “Het Lokaal Klimaat Akkoord biedt een mooi platform
om elkaar te vinden, kennis te delen en samen nieuwe stappen te zetten. Evenementen zoals het ondernemerscongres helpen daarbij. Het zou goed zijn als we de lijnen verder verkorten en nieuwe verbindingen leggen.”

Tips voor andere organisaties

SRO deelt haar kennis graag. “We hebben vooral op het gebied van verduurzaming van sport- en recreatievastgoed en buitensportlocaties veel ervaring. Andere organisaties die daar vragen over hebben, kunnen altijd contact opnemen.”
Tot slot geeft Timo drie praktische tips waar anderen morgen al mee kunnen beginnen:

1. Vraag jezelf altijd af of iets (nog) echt nodig is. Soms is het duurzaamst om iets juist níet te doen.
2. Kijk of het anders of duurzamer kan. Gebruik bijvoorbeeld hernieuwbare energie of kies materialen met een lagere impact.
3. Voorkom verspilling. Of het nu gaat om energie, materialen of water: kleine aanpassingen – zoals verlichting of verwarming uitschakelen in ruimtes die niet gebruikt worden – maken samen een groot verschil.

“Zo komen we samen verder,” besluit Timo.

Meer weten? 

Ben je ondernemer of maatschappelijke instelling in Velsen en wil je meer weten over de duurzame aanpak van SRO? Of ideeën uitwisselen? Kijk op sro.nl/velsen of mail naar duurzaamheid@sro.nl.